Potenzialanalyse

Mit unserer onlinebasierten Potenzialanalyse schaffen wir die Basis für ein zielführendes und persönliches Interviewgespräch.

Der Abgleich von aktuellen oder zukünftigen Stellenanforderungen findet dabei besondere Berücksichtigung, um Ihr persönliches Ziel zu erreichen.

Unsere Potenzialanalyse ist kriteriumorientiert und anforderungsbezogen. Sie vergleicht Ihr individuelles Analyseergebnis nicht mit einer Durchschnittsnorm, sondern mit den jeweiligen Stellenanforderungen und erfasst darüber hinaus nicht nur Ihre Selbsteinschätzung, sondern ihr tatsächliches Verhaltensmuster.

Je nach Ihrer persönlichen Zielsetzung, setzen wir entsprechende Analyseverfahren, z.B. Entwicklungsnavigator, Talentbestimmung, Managementdiagnostik, ein.

Hierbei sind die DIN 33430 sowie die wissenschaftlichen Gütekriterien der Testpsychologie eine Selbstverständlichkeit; und das seit über 20 Jahren sehr erfolgreich.